仕事もプライベートも輝ける毎日に

専門性を発揮し、生き生きと働けること。
家族との時間を大切にして趣味や習い事に打ち込むなど充実したプライベートを過ごせること。
Sattでは、その2つの両立こそが大切と考えています。
ワークライフバランスを支えるSattの3つの特長を紹介します。

Sattの3つの特長

特長①：多様な臨床研究の支援で経験を積みキャリアを考えられる
特長②：フレックス制度など働きやすく子育てしやすい
特長③：トライアドグループであること

特長①：多様な臨床研究の支援で経験を積みキャリアを考えられる

幅広い領域の医薬品や医療機器に加え、食品、サプリメント、一般消費財、環境、保険商品など多岐にわたる臨床研究の企画、実施をサポートしています。
また、Sattは特定臨床研究の実施件数が多いのも特徴です。臨床研究法が施行され、徐々に特定臨床研究が主流になっていくことが予想される中で、現在サポートしている臨床研究のうち約7割が特定臨床研究となっています。
これら多様な臨床研究の始まりから終わりまで携わることが出来るため、自身のキャリアを考え、見つけることが出来ます。

特長②：フレックス制度など働きやすく子育てしやすい

平均残業時間は月に10時間程度、有給取得率も90％を超え、フレックスタイム制度や在宅勤務制度の導入でプライベートの時間をしっかり確保できます。
社員の7割が女性で、産・育休の取得率と復職率は共に100％。育児短時間制度は子供が4歳になるまで可能です。
男性の育休取得も推進しており、男性も女性も子育てしやすい職場環境を目指しています。

特長③：トライアドグループであること

Sattはトライアドグループの一員です。経営基盤としての安定性があることに加え、トライアドグループのSMO部門やPRO部門と人材交流もあることから、多様な経験とキャリアの可能性があります。
トライアドグループの飲食店優待がある等、トライアドグループならではの福利厚生も充実しています。

募集要項

募集職種

臨床研究モニター（CRA） ／　データマネジメント　／　営業職

応募資格

募集職種の経験者 又は準ずる経験・知識をお持ちの方

給与

前職の経験や能力を考慮の上、決定いたします。

諸手当

職務手当・資格手当・役職手当・家族手当・時間外手当・通勤手当（上限5万円）
※雇用形態により変動あり

昇給

年1回

賞与

年2回（7月・12月）

勤務地

東京（新宿）

勤務時間

週40時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：8:30～22:00（コアタイム：11：00～16：00）

休日

完全週休2日制（土日祝） ／ 年間休日123日
年次有給休暇、年末年始休暇（12/30～1/4）、夏期休暇、慶弔休暇

福利厚生

健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、健康診断、育児・介護休業制度、ベネフィット・ステーション加盟